Küsi Lisa vastatud küsimusi

{h1}

Tere! Ma olen tagasi. Kui ma ära olin, sain kolm "küsi lisa"? Küsimused. Siin nad on minu vastustega. Kui soovite küsida mulle küsimuse, võite klõpsata lingil küsi lisa (blogi paremal poolel) või kliki siia. Amet: operations manager küsimus: olen nii ehitusfirma kui ka ainukesed naised selles töökeskkonnas.

Tere! Ma olen tagasi. Kui ma ära olin, sain kolm "Küsi Lisa"? küsimused. Siin nad on minu vastustega. Kui soovite küsida mulle küsimuse, võite klõpsata lingil Küsi Lisa (blogi paremal poolel) või kliki siia.

Amet: Operations Manager

Küsimus: Olen nii ehitusfirma kui ka ainukesed naised selles töökeskkonnas. Mul on raskusi töötajale (kes on ka juht), et tõhusalt vastata minu määratud ülesannetele. Aeg on probleem. Kuidas saada tõhusaid positiivseid tulemusi ???

Vastus: Ilmselgelt ei mõjuta see isikut ja ta ei kuula teie taotlust ja / või ei nõustu sellega. Mõju on naljakas asi. Teil on filtreid, mis põhjustavad teie sõnumi edastamise teatud viisil ja tal on filtrid, mis põhjustavad tema sõnumite kuulamise teatud viisil. Kuna sõnum läheb sinult talle, võib seda moonutada ja muuta. Nii raske kui see on, peate välja mõtlema, kuidas saada talle sõnumit, kui kavatsete seda kuulda. Ma ei saa teile öelda, mida te siin teete või ütlete, sest ma ei tea, millist tüüpi sõnum on selle isiku jaoks kõige mõjukam. Alumine rida on aga see, et kui teie sõnumid ei tööta, peate neid muutma. Ma ei tea, kas te olete otsustav, selge ja piisavalt tugev? Kas teie juhataja toetab teie jõupingutusi? Kui hästi on teie seisukoht ja vastutus mõistetav? Samuti võite otsustada, kas olete vallandamatu. Siin on postitus, mida ma treenitavuse kohta tegin.

Mõnikord on parim lähenemine olla avatud ja siiras teise isikuga. Andke talle teada, et teil on tööd teha ja olete huvitatud sellest, kuidas saate kõige paremini tööd teha. Võite vabalt kirjutada tagasi, kui teil on rohkem teavet, mida soovite asja kohta jagada. Edu!

Amet: Mail Clerk tugiteenused

Küsimus: Mul on aega, kui saan selle multitegemise asja tööotsingu. Iga kord, kui ma olen intervjuus, küsivad nad minult, kas ma saan midagi teha, mida ma ei kvalifitseeru ja ma ei saa tööd. Kas ettevõtted saavad kunagi arusaamist selle kohta, kuidas on võltsitud mitut ülesannet?

Vastus: Vastus teie küsimusele on, et see võtab aega ja enamik ettevõtteid ei mõista mitut ülesannet. Intervjuuolukorras peate võib-olla teatama, et teil on mitu ülesannet. Enamik inimesi saab mitut ülesannet teha, isegi kui see ei ole parim viis tehtud töö saamiseks.

Sellegipoolest ei jäänud mulje, et see lause on sellest lausest tegelikult mitmeülesanne: "Iga kord, kui ma olen intervjuus, küsivad nad mind, kas ma saan teha midagi, mida ma ei kvalifitseeru ja ma ei saa seda See väide teeb mulle imestust, kas teie tõkke töö saamisel on rohkem oskustest ja kvalifikatsioonist. Mitme ülesandega töö ei ole midagi kvalifitseeritud ega kvalifitseerunud. probleem on kvalifikatsioon, siis võib-olla peate oma oskusi laiendama.


Video: The Fall Of John Kuckian: pt. 0


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com