Tööotsimise tööjõu kaardistamine

{h1}

Uue töö taotlemine võib tunduda täistööajaga. Mis tuhandeid töökohti ja tööandjaid valida töökohtade online töölauad, saate hõlpsasti veeta tundi uurides töökohti, et olete huvitatud. Aga kas sa kulutad suurema osa ajast vaadates töökohtade ja mitte piisavalt aega taotleda ametikohta? Siin on mõned nõuanded tootlikkuse mõõtmise määramiseks tööotsingu ajal. Kommunikatsiooni tasakaalustamine selle asemel, et kogu oma aega otsida töökohtade otsimiseks internetist, kuluks teie aeg paremaks, kui te oma igapäevase tööotsingu jõupingutused katkestate mõne erineva ülesande täitmiseks.

Uue töö taotlemine võib tunduda täistööajaga. Mis tuhandeid töökohti ja tööandjaid valida töökohtade online töölauad, saate hõlpsasti veeta tundi uurides töökohti, et olete huvitatud. Aga kas sa kulutad suurema osa ajast vaadates töökohtade ja mitte piisavalt aega taotleda ametikohta?

Siin on mõned nõuanded tootlikkuse mõõtmise määramiseks tööotsingu ajal.
Kommunikatsiooni tasakaalustamine
Selle asemel, et kulutada kogu oma aega töökohtade otsimiseks internetist, kuluks teie aeg paremaks, kui te oma igapäevase tööotsingu jõupingutused katkestate mõne erineva ülesande täitmiseks.

Kuluta paar tundi, uurides töövõimalusi ja tulevasi tööandjaid, seejärel alustage kaaskirjete koostamist ja vaadake uuesti, et veenduda, et mõlemad dokumendid on iga positsiooni suhtes kohandatud.

Kuluta veel mõned minutid, püüdes tuvastada iga palgatöötaja või inimressursi spetsialisti kontaktandmed (nimi ja ametikoht), kes saavad teie CV.

Jälgimise edenemine
Looge tööotsingu tootlikkuse diagramm, mis aitab teil oma tootlikkuse mõõtmisi jälgida. Loetlege ülemisel real nädala kuupäevad. Vasakpoolses veerus, mis asub allapoole, loetlege tööuuringud, kaaskirjad / jätkamised, telefonivõrgud ja isiklik võrgustamine. Teie viimane rida peaks olema kokku tundi.

Need väljad tuleb täita vasakult paremale, iga päev igale ülesandele kulutatud tundide arvuga. See meetod aitab teil kindlaks teha, millised valdkonnad vajavad rohkem aega ja tähelepanu.

Hoidke vasakpoolses veerus kategooriate nimekirja, et jälgida, mitu rakendust saadate. Alustades allpool kokku töötunde, loendage otsingufirmad, kontaktisikud, palgahaldurid ja järelkirjad. Loetlege vasakult paremale, kui palju jätkub või saadate iga päev välja.

Nagu ülalpool mainitud tunnitaseme jaotuse puhul, aitab see diagramm kindlaks teha, millised valdkonnad teil on suurepärased ja millistes valdkondades tuleb neid parandada.

Olulised kontaktid
Kirjutage oma tähtsaid kontakte allpool oma jätkamis- ja järelkontode nimekirja. Kasutades oma diagrammi ülaosas olevaid kuupäevi, jälgige, millal ja kuidas kontakti teete (näiteks kui sa rääkisid 18. aprillil John Smithiga tund aega, registreerige telefonivestluse kuupäev ja kõik olulised märkused teie arutelu kohta) ).

Järeldus
Looge iga tööotsingu nädala jaoks uued lehed. Eesmärk on saavutada tasakaal tööaegade otsimiseks kulutatud tundide, ametikohtade taotlemise, rentnike jälgimise ja intervjueerimise vahel. Püüa mitte jätta tähelepanuta ühte aspekti teisest otsimisest.

Kuigi kõik või mitte-lähenemisviis võib siiski anda tulemusi, pakub tasakaalustatum lähenemisviis tõenäoliselt kiiremaid ja paremaid võimalusi.

Uue töö taotlemine võib tunduda täistööajaga. Mis tuhandeid töökohti ja tööandjaid valida töökohtade online töölauad, saate hõlpsasti veeta tundi uurides töökohti, et olete huvitatud. Aga kas sa kulutad suurema osa ajast vaadates töökohtade ja mitte piisavalt aega taotleda ametikohta?

Siin on mõned nõuanded tootlikkuse mõõtmise määramiseks tööotsingu ajal.
Kommunikatsiooni tasakaalustamine
Selle asemel, et kulutada kogu oma aega töökohtade otsimiseks internetist, kuluks teie aeg paremaks, kui te oma igapäevase tööotsingu jõupingutused katkestate mõne erineva ülesande täitmiseks.

Kuluta paar tundi, uurides töövõimalusi ja tulevasi tööandjaid, seejärel alustage kaaskirjete koostamist ja vaadake uuesti, et veenduda, et mõlemad dokumendid on iga positsiooni suhtes kohandatud.

Kuluta veel mõned minutid, püüdes tuvastada iga palgatöötaja või inimressursi spetsialisti kontaktandmed (nimi ja ametikoht), kes saavad teie CV.

Jälgimise edenemine
Looge tööotsingu tootlikkuse diagramm, mis aitab teil oma tootlikkuse mõõtmisi jälgida. Loetlege ülemisel real nädala kuupäevad. Vasakpoolses veerus, mis asub allapoole, loetlege tööuuringud, kaaskirjad / jätkamised, telefonivõrgud ja isiklik võrgustamine. Teie viimane rida peaks olema kokku tundi.

Need väljad tuleb täita vasakult paremale, iga päev igale ülesandele kulutatud tundide arvuga. See meetod aitab teil kindlaks teha, millised valdkonnad vajavad rohkem aega ja tähelepanu.

Hoidke vasakpoolses veerus kategooriate nimekirja, et jälgida, mitu rakendust saadate. Alustades allpool kokku töötunde, loendage otsingufirmad, kontaktisikud, palgahaldurid ja järelkirjad. Loetlege vasakult paremale, kui palju jätkub või saadate iga päev välja.

Nagu ülalpool mainitud tunnitaseme jaotuse puhul, aitab see diagramm kindlaks teha, millised valdkonnad teil on suurepärased ja millistes valdkondades tuleb neid parandada.

Olulised kontaktid
Kirjutage oma tähtsaid kontakte allpool oma jätkamis- ja järelkontode nimekirja. Kasutades oma diagrammi ülaosas olevaid kuupäevi, jälgige, millal ja kuidas kontakti teete (näiteks kui sa rääkisid 18. aprillil John Smithiga tund aega, registreerige telefonivestluse kuupäev ja kõik olulised märkused teie arutelu kohta) ).

Järeldus
Loo iga tööotsingu nädala kohta uued lehed. Eesmärk on saavutada tasakaal tööaegade otsimiseks kulutatud tundide, ametikohtade taotlemise, rentnike jälgimise ja intervjueerimise vahel. Püüa mitte jätta tähelepanuta ühte aspekti teisest otsimisest.

Kuigi kõik või mitte-lähenemisviis võib siiski anda tulemusi, pakub tasakaalustatum lähenemisviis tõenäoliselt kiiremaid ja paremaid võimalusi.

Uue töö taotlemine võib tunduda täistööajaga. Mis tuhandeid töökohti ja tööandjaid valida töökohtade online töölauad, saate hõlpsasti veeta tundi uurides töökohti, et olete huvitatud. Aga kas sa kulutad suurema osa ajast vaadates töökohtade ja mitte piisavalt aega taotleda ametikohta?

Siin on mõned nõuanded tootlikkuse mõõtmise määramiseks tööotsingu ajal.
Kommunikatsiooni tasakaalustamine
Selle asemel, et kulutada kogu oma aega töökohtade otsimiseks internetist, kuluks teie aeg paremaks, kui te oma igapäevase tööotsingu jõupingutused katkestate mõne erineva ülesande täitmiseks.

Kuluta paar tundi, uurides töövõimalusi ja tulevasi tööandjaid, seejärel alustage kaaskirjete koostamist ja vaadake uuesti, et veenduda, et mõlemad dokumendid on iga positsiooni suhtes kohandatud.

Kuluta veel mõned minutid, püüdes tuvastada iga palgatöötaja või inimressursi spetsialisti kontaktandmed (nimi ja ametikoht), kes saavad teie CV.

Jälgimise edenemine
Looge tööotsingu tootlikkuse diagramm, mis aitab teil oma tootlikkuse mõõtmisi jälgida. Loetlege ülemisel real nädala kuupäevad. Vasakpoolses veerus, mis asub allapoole, loetlege tööuuringud, kaaskirjad / jätkamised, telefonivõrgud ja isiklik võrgustamine. Teie viimane rida peaks olema kokku tundi.

Need väljad tuleb täita vasakult paremale, iga päev igale ülesandele kulutatud tundide arvuga. See meetod aitab teil kindlaks teha, millised valdkonnad vajavad rohkem aega ja tähelepanu.

Hoidke vasakpoolses veerus kategooriate nimekirja, et jälgida, mitu rakendust saadate. Alustades allpool kokku töötunde, loendage otsingufirmad, kontaktisikud, palgahaldurid ja järelkirjad. Loetlege vasakult paremale, kui palju jätkub või saadate iga päev välja.

Nagu ülalpool mainitud tunnitaseme jaotuse puhul, aitab see diagramm kindlaks teha, millised valdkonnad teil on suurepärased ja millistes valdkondades tuleb neid parandada.

Olulised kontaktid
Kirjutage oma tähtsaid kontakte allpool oma jätkamis- ja järelkontode nimekirja. Kasutades oma diagrammi ülaosas olevaid kuupäevi, jälgige, millal ja kuidas kontakti teete (näiteks kui sa rääkisid 18. aprillil John Smithiga tund aega, registreerige telefonivestluse kuupäev ja kõik olulised märkused teie arutelu kohta) ).

Järeldus
Looge iga tööotsingu nädala jaoks uued lehed. Eesmärk on saavutada tasakaal tööaegade otsimiseks kulutatud tundide, ametikohtade taotlemise, rentnike jälgimise ja intervjueerimise vahel. Püüa mitte jätta tähelepanuta ühte aspekti teisest otsimisest.

Kuigi kõik või mitte-lähenemisviis võib siiski anda tulemusi, pakub tasakaalustatum lähenemisviis tõenäoliselt kiiremaid ja paremaid võimalusi.


Video: Riigikogu istung, 14. märts 2016


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com