Täiendava töö saavutamine vähem aega

{h1}

Inimesed on alati üllatunud, kui nad kuulevad, et ma juhin kolme ettevõtet.

See tabas mulle eelmisel nädalal, kui tegin oma lõpliku ettevalmistuse, et meie perekonna liikumine Jackson Hole'i ​​tagasi, kui kriitiline on oma aja võimendamine ja vähem väärtuse suurendamine. Seepärast tahan ma seda teemat tänapäeva ametikohal uuesti läbi vaadata (ja jah, see on pikk, kuid luban teile, et see on rohkem kui seda väärt!)

Ma tahan jagada mõningaid käegakatsutavaid ideid, mis aitavad teil oma isiklikku aega kasutada, et saada rohkem aega, mida soovite vähem aega.

Viimase 20 aasta jooksul on mul olnud kirg õppida, kuidas oma aega maksimaalsete tulemuste saavutamiseks struktureerida.

See algas juba nendel päevadel, mil olin olümpiamängudel mängima hakanud (umbes 8 aastat mängisin Ameerika Ühendriikide National Field Hockey Teamil). Ma pidin välja selgitama, kuidas tasakaalustada range koolituse ajakava ja olla isemajandav kolledži üliõpilane.

Kuid minu suurimad läbimurded on jõudnud viimase viie aasta jooksul, kui olen õppinud, et töötatud tundide arv ei mõjuta saavutatud tulemusi ega teenitud dollareid.

Kord aeg-ajalt arvasin, et jõukas ja edukas viis oli kõvasti tööd teha. Kuid see on teise astme reaktsioon, mitte kolmanda taseme lahendus.

Tänases postituses tahan jagada teiega mitmeid olulisi teadmisi, mis aitavad teil kahekordistada või kolmekordistada oma tulemusi poole aja jooksul. Valmis? Alustagem!

Võimendus: kahekordse tulemuse saamine poole aja jooksul

Inimesed tunduvad alati üllatunud, kui nad kuulevad, et ma juhin kolme ettevõtet, istun kahe teise juhatuses, kirjutan keskmiselt ühe raamatu ja viis uut seminari aastas ning haldan oma pere investeerimisportfelli. Ja ma teen seda keskmiselt 32-35 tundi nädalas.

Mitte ainult seda, vaid lugesin igal aastal üle 100 raamatu ja kasutan iga nädal keskmiselt 4 korda ning koos oma abikaasa Heatheriga veedan tunde iga päev mängides, puhastades ja jälitades meie kaheaastaseid 2-aastaseid pojaid, Matteus ja Aadam.

Ma ei püüa sind sellest kaugel muljet avaldada. Mul pole ennast illusioone. Kuid on teatud asju, mida ma olen maailmatasemel, ja minu ajakasutamine on üks neist.

Seega kasutan ainult ennast eeskujuna sellest, kui palju saate saavutada, kui kasutate oma aega kasutades mõningaid lihtsaid, kuid põhjalikult võimsaid strateegiaid.

Just need strateegiad ja tehnikad, mida ma tahan selles kirjas ette näha ja nendega arutada. Näete, ma tean sind.

Te olete liiga palju tööd teinud, rõhutanud, tunnete, et peate jooksma, et isegi jääda, rääkimata sellest, et edasi minna.

Oled uppunud teabes ja üritate leida tõhusat viisi selle teabe struktureerimiseks ja korraldamiseks.

Kõige enam olete pettunud. Pettunud, et teil on liiga palju „väikseid” asju, mis aitavad teil keskenduda suurtele asjadele, mis tegelikult tähtsad.

Teil on oma elus kontrolli- ja tasakaalu tunne ning teete midagi, mida nautida

Sa ei tea, kuidas seda kontrolli ja tasakaalu tagasi saada.

Varem olete jälitanud tulemusi ja tasakaalu töötades raskemini. Olete proovinud töötada kauem. Te olete püüdnud töötada tunduvalt kauem. Olete teiega koju jõudnud, töötanud oma „puhkuse” ajal, autoga sõites, süües ja ilmselt isegi magades!

Ja see pole veel aidanud. Mida rohkem te teete, seda rohkem leiad, mida tuleb teha. See on nõiaring.

Lihtne saladus, mis hoiab võtit

Ma tahan sulle vähe saladust lasta. Raskemini töötamine ei ole vastus. See ei olnud eile ega ka homme.

Tugevam töötamine on esimese või teise taseme reaktsioon hirmule, mida tunned, et teil on nii palju teha. See ei anna teile tulemusi, mida te ihkate.

Tegelikult, mida raskem te töötate, on tõenäolisem, et seda vähemate saavutuste tegemine on tõepoolest oluline. Ma tean, et see on minu jaoks lihtne öelda, kuid riputa seal koos minuga, kui käin läbi võtmemõiste

Paljud teist on kuulnud „Pareto printsiibist“, mis sätestab, et 80 protsenti teie jõupingutustest toodab 20 protsenti teie tulemustest ja et 20 protsenti oma jõupingutustest annab 80 protsenti teie tulemustest. Noh, kui see on tõsi (ja minu kogemus näitab, et see on), siis rakendagem seda mõistet rangemalt.

Kui te võtate seda 20 protsenti oma tegevustest, mis tekitavad 80 protsenti teie tulemustest ja rakendavad sama eristust, siis 20 protsenti sellest 20 protsendist toodab 80 protsenti 80 protsendist teie tulemustest. See tähendab, et 4 protsenti oma jõupingutustest (20 protsenti 20 protsendist) loob 64 protsenti teie tulemustest.

Ja kui sa vőid mulle veel ühe matemaatika hetkeks kanda, siis rakendage seda vahet veel kord...

See tähendab, et 1 protsent (20 protsenti 20 protsendist 20 protsendist) loob 50 protsenti teie tulemustest! Mõtle sellele - 1 protsenti oma kõrgeimast võimendustööst annab 50 protsenti kõigist tulemustest!

Ma kasutasin seda ideed, et luua midagi, mida nimetatakse Time Mastery Pyramid ™ -iks, mis on tegelik valem, mille ma välja töötasin umbes 5 aastat tagasi, et kiiresti ja täpselt kvantifitseerida nelja erineva aja tunni väärtus: A, B Time, C Aeg ja D aeg.

D aeg on 80 protsenti vallandamata, raiskavast ajast, mis tekitab ainult 20 protsenti kogu tulust. Ma nimetan seda aega 80-protsendiliseks massiks

C aeg on võimendatud 20 protsenti, mis annab 80 protsenti teie tulemustest. Ma nimetan seda aega "võimendatud ajaks".

Enamiku inimeste jaoks on see ainus erinevus, mida nad on ajast kunagi teinud. Ja kuigi see on parem kui enamikul inimestel, kui see on teie ainus ajaline erinevus, ei saa te kunagi teenida seda, mida te teenite, nii tulu kui ka netoväärtuse osas.

Järgmine on B aeg. See on väga keskendunud 4 protsenti, mis tekitab 64 protsenti teie tulemustest. Ma nimetan seda aega "4 protsendiliseks maguspunktiks".

Ja lõpuks on püramiidi ülemine osa -Aeg- “Magic 1 Percent”. Täielikult 50 protsenti teie tulemustest pärineb nendest tegevustest.

Kas teadsite, et enamikul inimestel ei ole mitte ainult aimugi, millised nende tegevused kuuluvad nelja ülaltoodud kategooriasse, kuid nad ei tea isegi, et nad on olemas? Kuidas maailmas saate luua rohkem A- ja B-aega, kui te ei tea, millised tegevused on A ja B aeg?

Siin on teie jaoks tõeline küsimus: milliseid tegevusi te sobite igasse ülaltoodud nelja ajakategooriasse? Mis on teie D tegevus? Millised on teie C-tegevused? Millised on teie B-tegevused? Millised te olete tegevused?

Kui te tõepoolest selle eristuse saate ja suunate oma fookuse „tööajast“ uuendamine töö tüüp, mida te teete (A ja B aeg ja vähem aega D) töötundide ajal, tulemused on hämmastavad.

Lubage mul jagada teiega näidet. Kujutage ette, et olete advokaat, kes maksab 300 dollarit tunnis. Millised oleks teie D-aja tegevused? Sellised asjad nagu arvuti häire kinnitamine või koopiate tegemine või posti sorteerimine või mis tahes asjad, mida te teete, et te ei saa kliendile arve esitada! Mida peaksite nende tegevustega tegema? Viivitage need, delegeerige need või laadige need ära. Sa lihtsalt ei saa endale seda ise teha.

Millised oleks teie „C-aja“ tegevused? Midagi, mis on teie jaoks tasuline aeg. See võib hõlmata juriidilise lühikokkuvõtte töötlemist või lepingu läbivaatamist või kliendi värskendamist.

Mõista seda: C-aeg võib anda teile suure sissetuleku, kuid te peate alati seda erakordselt raske tegema. See on lõks, mis püüab kõige kõrgema sissetulekuga spetsialiste. Nad püüavad suurendada oma sissetulekut, lisades rohkem tunde. Viga! Rohkem tundi viib teid siiani. Ja kui sa sinna jõuad, siis olete kõik sellest tööst ammendunud ja sa oled oma perele võõras!

Vastus on A ja B ajal. B advokaadi aeg võib hõlmata suhete loomist teiste ettevõtjatega tegelevate spetsialistidega. Või panna süsteemid oma advokaadibüroosse, et nende töötajad saaksid paremaid tulemusi, ilma et oleks vaja nii palju meie väljamõeldud advokaadi aega. See võib hõlmata ka võlgnevuste süsteemi loomist, mis suurendab kõigi ettevõtete arvete kogumist 10 protsendi võrra. Sa saad idee.

Milline aeg näeb välja? See võib rääkida suurel konverentsil, kus see advokaat suudab luua oma kliendile uusi kliendisuhteid, mis on väärt sadu tuhandeid dollareid arveldatavaid teenuseid. Või võib see olla raamatu kirjutamine, mida saab kasutada uue ettevõtte loomiseks

Vaadake erinevust veel? D aeg on oma olemuselt midagi, mida sa peaksid oma plaadilt välja saama. Aeg on aeg, et te teete oma tööd tõhusamalt. A- ja B-aeg on aga siis, kui lahkute töö tegemisest välja ja teete midagi, mis parandab teie suutlikkust tulemuste loomiseks või tõmbab oluliselt teie piiravat tegurit tagasi (nt uute klientide loomine, kriitilise süsteemi parandamine), jne.)

Tegelikult, keskendudes oma USE aja uuendamisele, selle asemel, et keskenduda töötundide suurendamisele, saate sageli oma sissetulekuid kahekordistada või kolmekordistada, vähendades samal ajal oma tööaega.

See on minu jaoks töötanud. 15 aastat tagasi töötasin 70 tundi nädalat. Ma teen nüüd rohkem kui mitmekordsed mida ma siis teenisin ja töötan vähem kui pool tundi.

Dollarite kauplemise aeg on teise astme reaktsioon. Ajakasutuse uuendamine, et luua rohkem vähemate tasemega, on 3. tase lahendus!

Nii et nüüd on siin suur küsimus: kuidas sul on rohkem A ja B aega?

Te ei saa seda "raskemini proovides". Ja sa ei saa seda istudes ja öeldes: "Okei, olgem nüüd aega."

Vabandust, see lihtsalt ei tööta. See oleks nagu vanem, kes ütleb oma kolmeaastasele: „Õige, olgem praegu juuniori kvaliteetne aeg.” Kui hästi te arvate, et see toimiks?

Ma olen avastanud, et A ja B aja saamiseks peate muutma oma päeva ja nädala struktuuri põhimõtteliselt.

Tegelikult, kui sa õpid ja õpetad, kuidas oma aega struktureerida, naudite automaatselt rohkem A- ja B-aega.

Fookuspäevad ja push-päevad

Lubage mul jagada teiega võimsat kontseptsiooni, mis aitab teil rohkem A- ja B-aega saada ning vähendada D-aega, mis läheb teele.

Ma nimetan seda tehnikat "Focus Days" ja "Push Days".

Lubage mul jagada teiega, kuidas ma seda oma elus kasutan.

Esmaspäeviti ja kolmapäeviti ja reedeti on minu Push Days. Need on need päevad, mil ma “võtan” võtmeprojekte ja “tööd”, mida ma edasi-sammult edasi liigun. Need on need päevad, mis mul on telefoni ja e-posti teel kättesaadavad. Need on päevad, mil mul on palju telefoni koosolekuid.

Nendel päevadel “saan asju teha” ja liigutan projekte edasi.

Ma olen oma teisipäeviti ja neljapäeviti oma fookuspäevadeks kõrvale jätnud. Nendel päevadel lülitan telefonid ja e-kirjad enamiku päevast välja ning keskendun kõige suurema väärtusega tegevustele, mida ma oma ettevõtetele saan. Minu jaoks tähendab see tavaliselt, et kirjutan nendel päevadel. Ma kirjutan uusi raamatuid; Ma kirjutan müügikoopiat; Kirjutan strateegilisi plaane oma meeskondade jaoks.

Tegelikult lahkun ma sageli kontorist ja töötan nendel päevadel eemalt. Ma lähen raamatukokku ja kirjutan seal. Või ma lähen kohvikusse? ja töötage seal. (Ma leian, et see eemaldab kiusatuse teha C- ja D-tööd, mis näib elavat minu kontori igas nurgas.)

Siin on kõige hämmastavam osa - ma saan oma Fookuspäevadel saavutada tohutuid tulemusi 3 kuni 4 tunni jooksul, mida ma ei oleks kunagi saavutanud, kui jäin kontoris „kogu päeva“ töö tegemisele.

(Kui teil tekib küsimus, siis vaatan päeva lõpus 30-45 minutit, et vastata kõige olulisematele telefonisõnumitele või e-posti aadressile.)

Nüüd võib-olla ei saa te fookuspäevadena kõrvale jätta kaks täispäeva nädalas, kuid ühe päeva nädalas või vähemalt päeva jooksul nädalas Fookuspäevana.

On nii palju teisi ideid, mida ma tahan teiega jagada, kuidas oma ajakasutust hallata. Ideed nagu "Prime Time" plokkide loomine, et saada rohkem B ja C asju oma Push Days'is. Või kuidas kasutada isiklikku assistenti nii, et teil oleks palju rohkem pingutusi. Või kuidas käsitleda e-posti, projekti märkuste, tegude jne.

Aga ma olen otsa ja ruumi.


Tasuta Bestseller!

Ehita äri, mitte töö: kuidas ehitada oma äri müüa, skaleerida või omada passiivselt

Hankige selle 176-leheküljelise klassika koopia Wall Street Journal Parim müüja autor David Finkel.
Või lisateabe saamiseks ettevõtte külastamise kohta Davidist veebis aadressil: MauiMastermind.com.

See tabas mulle eelmisel nädalal, kui tegin oma lõpliku ettevalmistuse, et meie perekonna liikumine Jackson Hole'i ​​tagasi, kui kriitiline on oma aja võimendamine ja vähem väärtuse suurendamine. Seepärast tahan ma seda teemat tänapäeva ametikohal uuesti läbi vaadata (ja jah, see on pikk, kuid luban teile, et see on rohkem kui seda väärt!)

Ma tahan jagada mõningaid käegakatsutavaid ideid, mis aitavad teil oma isiklikku aega kasutada, et saada rohkem aega, mida soovite vähem aega.

Viimase 20 aasta jooksul on mul olnud kirg õppida, kuidas oma aega maksimaalsete tulemuste saavutamiseks struktureerida.

See algas juba nendel päevadel, mil olin olümpiamängudel mängima hakanud (umbes 8 aastat mängisin Ameerika Ühendriikide National Field Hockey Teamil). Ma pidin välja selgitama, kuidas tasakaalustada range koolituse ajakava ja olla isemajandav kolledži üliõpilane.

Kuid minu suurimad läbimurded on jõudnud viimase viie aasta jooksul, kui olen õppinud, et töötatud tundide arv ei mõjuta saavutatud tulemusi ega teenitud dollareid.

Kord aeg-ajalt arvasin, et jõukas ja edukas viis oli kõvasti tööd teha. Kuid see on teise astme reaktsioon, mitte kolmanda taseme lahendus.

Tänases postituses tahan jagada teiega mitmeid olulisi teadmisi, mis aitavad teil kahekordistada või kolmekordistada oma tulemusi poole aja jooksul. Valmis? Alustagem!

Võimendus: kahekordse tulemuse saamine poole aja jooksul

Inimesed tunduvad alati üllatunud, kui nad kuulevad, et ma juhin kolme ettevõtet, istun kahe teise juhatuses, kirjutan keskmiselt ühe raamatu ja viis uut seminari aastas ning haldan oma pere investeerimisportfelli. Ja ma teen seda keskmiselt 32-35 tundi nädalas.

Mitte ainult seda, vaid lugesin igal aastal üle 100 raamatu ja kasutan iga nädal keskmiselt 4 korda ning koos oma abikaasa Heatheriga veedan tunde iga päev mängides, puhastades ja jälitades meie kaheaastaseid 2-aastaseid pojaid, Matteus ja Aadam.

Ma ei püüa sind sellest kaugel muljet avaldada. Mul pole ennast illusioone. Kuid on teatud asju, mida ma olen maailmatasemel, ja minu ajakasutamine on üks neist.

Seega kasutan ainult ennast eeskujuna sellest, kui palju saate saavutada, kui kasutate oma aega kasutades mõningaid lihtsaid, kuid põhjalikult võimsaid strateegiaid.

Just need strateegiad ja tehnikad, mida ma tahan selles kirjas ette näha ja nendega arutada. Näete, ma tean sind.

Te olete liiga palju tööd teinud, rõhutanud, tunnete, et peate jooksma, et isegi jääda, rääkimata sellest, et edasi minna.

Oled uppunud teabes ja üritate leida tõhusat viisi selle teabe struktureerimiseks ja korraldamiseks.

Kõige enam olete pettunud. Pettunud, et teil on liiga palju „väikseid” asju, mis aitavad teil keskenduda suurtele asjadele, mis tegelikult tähtsad.

Teil on oma elus kontrolli- ja tasakaalu tunne ning teete midagi, mida nautida

Sa ei tea, kuidas seda kontrolli ja tasakaalu tagasi saada.

Varem olete jälitanud tulemusi ja tasakaalu töötades raskemini. Olete proovinud töötada kauem. Te olete püüdnud töötada tunduvalt kauem. Olete teiega koju jõudnud, töötanud oma „puhkuse” ajal, autoga sõites, süües ja ilmselt isegi magades!

Ja see pole veel aidanud. Mida rohkem te teete, seda rohkem leiad, mida tuleb teha. See on nõiaring.

Lihtne saladus, mis hoiab võtit

Ma tahan sulle vähe saladust lasta. Raskemini töötamine ei ole vastus. See ei olnud eile ega ka homme.

Tugevam töötamine on esimese või teise taseme reaktsioon hirmule, mida tunned, et teil on nii palju teha. See ei anna teile tulemusi, mida te ihkate.

Tegelikult, mida raskem te töötate, on tõenäolisem, et seda vähemate saavutuste tegemine on tõepoolest oluline. Ma tean, et see on minu jaoks lihtne öelda, kuid riputa seal koos minuga, kui käin läbi võtmemõiste

Paljud teist on kuulnud „Pareto printsiibist“, mis sätestab, et 80 protsenti teie jõupingutustest toodab 20 protsenti teie tulemustest ja et 20 protsenti oma jõupingutustest annab 80 protsenti teie tulemustest. Noh, kui see on tõsi (ja minu kogemus näitab, et see on), siis rakendagem seda mõistet rangemalt.

Kui te võtate seda 20 protsenti oma tegevustest, mis tekitavad 80 protsenti teie tulemustest ja rakendavad sama eristust, siis 20 protsenti sellest 20 protsendist toodab 80 protsenti 80 protsendist teie tulemustest. See tähendab, et 4 protsenti oma jõupingutustest (20 protsenti 20 protsendist) loob 64 protsenti teie tulemustest.

Ja kui sa vőid mulle veel ühe matemaatika hetkeks kanda, siis rakendage seda vahet veel kord...

See tähendab, et 1 protsent (20 protsenti 20 protsendist 20 protsendist) loob 50 protsenti teie tulemustest! Mõtle sellele - 1 protsenti oma kõrgeimast võimendustööst annab 50 protsenti kõigist tulemustest!

Ma kasutasin seda ideed, et luua midagi, mida nimetatakse Time Mastery Pyramid ™ -iks, mis on tegelik valem, mille ma välja töötasin umbes 5 aastat tagasi, et kiiresti ja täpselt kvantifitseerida nelja erineva aja tunni väärtus: A, B Time, C Aeg ja D aeg.

D aeg on 80 protsenti vallandamata, raiskavast ajast, mis tekitab ainult 20 protsenti kogu tulust. Ma nimetan seda aega 80-protsendiliseks massiks

C aeg on võimendatud 20 protsenti, mis annab 80 protsenti teie tulemustest. Ma nimetan seda aega "võimendatud ajaks".

Enamiku inimeste jaoks on see ainus erinevus, mida nad on ajast kunagi teinud. Ja kuigi see on parem kui enamikul inimestel, kui see on teie ainus ajaline erinevus, ei saa te kunagi teenida seda, mida te teenite, nii tulu kui ka netoväärtuse osas.

Järgmine on B aeg. See on väga keskendunud 4 protsenti, mis tekitab 64 protsenti teie tulemustest. Ma nimetan seda aega "4 protsendiliseks maguspunktiks".

Ja lõpuks on püramiidi ülemine osa -Aeg- “Magic 1 Percent”. Täielikult 50 protsenti teie tulemustest pärineb nendest tegevustest.

Kas teadsite, et enamikul inimestel ei ole mitte ainult aimugi, millised nende tegevused kuuluvad nelja ülaltoodud kategooriasse, kuid nad ei tea isegi, et nad on olemas? Kuidas maailmas saate luua rohkem A- ja B-aega, kui te ei tea, millised tegevused on A ja B aeg?

Siin on teie jaoks tõeline küsimus: milliseid tegevusi te sobite igasse ülaltoodud nelja ajakategooriasse? Mis on teie D tegevus? Millised on teie C-tegevused? Millised on teie B-tegevused? Millised te olete tegevused?

Kui te tõepoolest selle eristuse saate ja suunate oma fookuse „tööajast“ uuendamine töö tüüp, mida te teete (A ja B aeg ja vähem aega D) töötundide ajal, tulemused on hämmastavad.

Lubage mul jagada teiega näidet. Kujutage ette, et olete advokaat, kes maksab 300 dollarit tunnis. Millised oleks teie D-aja tegevused? Sellised asjad nagu arvuti häire kinnitamine või koopiate tegemine või posti sorteerimine või mis tahes asjad, mida te teete, et te ei saa kliendile arve esitada! Mida peaksite nende tegevustega tegema? Viivitage need, delegeerige need või laadige need ära. Sa lihtsalt ei saa endale seda ise teha.

Millised oleks teie „C-aja“ tegevused? Midagi, mis on teie jaoks tasuline aeg. See võib hõlmata juriidilise lühikokkuvõtte töötlemist või lepingu läbivaatamist või kliendi värskendamist.

Mõista seda: C-aeg võib anda teile suure sissetuleku, kuid te peate alati seda erakordselt raske tegema. See on lõks, mis püüab kõige kõrgema sissetulekuga spetsialiste. Nad püüavad suurendada oma sissetulekut, lisades rohkem tunde. Viga! Rohkem tundi viib teid siiani. Ja kui sa sinna jõuad, siis olete kõik sellest tööst ammendunud ja sa oled oma perele võõras!

Vastus on A ja B ajal. B advokaadi aeg võib hõlmata suhete loomist teiste ettevõtjatega tegelevate spetsialistidega. Või panna süsteemid oma advokaadibüroosse, et nende töötajad saaksid paremaid tulemusi, ilma et oleks vaja nii palju meie väljamõeldud advokaadi aega. See võib hõlmata ka võlgnevuste süsteemi loomist, mis suurendab kõigi ettevõtete arvete kogumist 10 protsendi võrra. Sa saad idee.

Milline aeg näeb välja? See võib rääkida suurel konverentsil, kus see advokaat suudab luua oma kliendile uusi kliendisuhteid, mis on väärt sadu tuhandeid dollareid arveldatavaid teenuseid. Või võib see olla raamatu kirjutamine, mida saab kasutada uue ettevõtte loomiseks

Vaadake erinevust veel? D aeg on oma olemuselt midagi, mida sa peaksid oma plaadilt välja saama. Aeg on aeg, et te teete oma tööd tõhusamalt. A- ja B-aeg on aga siis, kui lahkute töö tegemisest välja ja teete midagi, mis parandab teie suutlikkust tulemuste loomiseks või tõmbab oluliselt teie piiravat tegurit tagasi (nt uute klientide loomine, kriitilise süsteemi parandamine), jne.)

Tegelikult, keskendudes oma USE aja uuendamisele, selle asemel, et keskenduda töötundide suurendamisele, saate sageli oma sissetulekuid kahekordistada või kolmekordistada, vähendades samal ajal oma tööaega.

See on minu jaoks töötanud. 15 aastat tagasi töötasin 70 tundi nädalat. Ma teen nüüd rohkem kui mitmekordsed mida ma siis teenisin ja töötan vähem kui pool tundi.

Dollarite kauplemise aeg on teise astme reaktsioon. Ajakasutuse uuendamine, et luua rohkem vähemate tasemega, on 3. tase lahendus!

Nii et nüüd on siin suur küsimus: kuidas sul on rohkem A ja B aega?

Te ei saa seda "raskemini proovides". Ja sa ei saa seda istudes ja öeldes: "Okei, olgem nüüd aega."

Vabandust, see lihtsalt ei tööta. See oleks nagu vanem, kes ütleb oma kolmeaastasele: „Õige, olgem praegu juuniori kvaliteetne aeg.” Kui hästi te arvate, et see toimiks?

Ma olen avastanud, et A ja B aja saamiseks peate muutma oma päeva ja nädala struktuuri põhimõtteliselt.

Tegelikult, kui sa õpid ja õpetad, kuidas oma aega struktureerida, naudite automaatselt rohkem A- ja B-aega.

Fookuspäevad ja push-päevad

Lubage mul jagada teiega võimsat kontseptsiooni, mis aitab teil rohkem A- ja B-aega saada ning vähendada D-aega, mis läheb teele.

Ma nimetan seda tehnikat "Focus Days" ja "Push Days".

Lubage mul jagada teiega, kuidas ma seda oma elus kasutan.

Esmaspäeviti ja kolmapäeviti ja reedeti on minu Push Days. Need on need päevad, mil ma “võtan” võtmeprojekte ja “tööd”, mida ma edasi-sammult edasi liigun. Need on need päevad, mis mul on telefoni ja e-posti teel kättesaadavad. Need on päevad, mil mul on palju telefoni koosolekuid.

Nendel päevadel “saan asju teha” ja liigutan projekte edasi.

Ma olen oma teisipäeviti ja neljapäeviti oma fookuspäevadeks kõrvale jätnud. Nendel päevadel lülitan telefonid ja e-kirjad enamiku päevast välja ning keskendun kõige suurema väärtusega tegevustele, mida ma oma ettevõtetele saan. Minu jaoks tähendab see tavaliselt, et kirjutan nendel päevadel. Ma kirjutan uusi raamatuid; Ma kirjutan müügikoopiat; Kirjutan strateegilisi plaane oma meeskondade jaoks.

Tegelikult lahkun ma sageli kontorist ja töötan nendel päevadel eemalt. Ma lähen raamatukokku ja kirjutan seal. Või ma lähen kohvikusse? ja töötage seal. (Ma leian, et see eemaldab kiusatuse teha C- ja D-tööd, mis näib elavat minu kontori igas nurgas.)

Siin on kõige hämmastavam osa - ma saan oma Fookuspäevadel saavutada tohutuid tulemusi 3 kuni 4 tunni jooksul, mida ma ei oleks kunagi saavutanud, kui jäin kontoris „kogu päeva“ töö tegemisele.

(Kui teil tekib küsimus, siis vaatan päeva lõpus 30-45 minutit, et vastata kõige olulisematele telefonisõnumitele või e-posti aadressile.)

Nüüd võib-olla ei saa te fookuspäevadena kõrvale jätta kaks täispäeva nädalas, kuid ühe päeva nädalas või vähemalt päeva jooksul nädalas Fookuspäevana.

On nii palju teisi ideid, mida ma tahan teiega jagada, kuidas oma ajakasutust hallata. Ideed nagu "Prime Time" plokkide loomine, et saada rohkem B ja C asju oma Push Days'is. Või kuidas kasutada isiklikku assistenti nii, et teil oleks palju rohkem pingutusi. Või kuidas käsitleda e-posti, projekti märkuste, tegude jne.

Aga ma olen otsa ja ruumi.


Tasuta Bestseller!

Ehita äri, mitte töö: kuidas ehitada oma äri müüa, skaleerida või omada passiivselt

Hankige selle 176-leheküljelise klassika koopia Wall Street Journal Parim müüja autor David Finkel.
Või lisateabe saamiseks ettevõtte külastamise kohta Davidist veebis aadressil: MauiMastermind.com.

See tabas mulle eelmisel nädalal, kui tegin oma lõpliku ettevalmistuse, et meie perekonna liikumine Jackson Hole'i ​​tagasi, kui kriitiline on oma aja võimendamine ja vähem väärtuse suurendamine. Seepärast tahan ma seda teemat tänapäeva ametikohal uuesti läbi vaadata (ja jah, see on pikk, kuid luban teile, et see on rohkem kui seda väärt!)

Ma tahan jagada mõningaid käegakatsutavaid ideid, mis aitavad teil oma isiklikku aega kasutada, et saada rohkem aega, mida soovite vähem aega.

Viimase 20 aasta jooksul on mul olnud kirg õppida, kuidas oma aega maksimaalsete tulemuste saavutamiseks struktureerida.

See algas juba nendel päevadel, mil olin olümpiamängudel mängima hakanud (umbes 8 aastat mängisin Ameerika Ühendriikide National Field Hockey Teamil). Ma pidin välja selgitama, kuidas tasakaalustada range koolituse ajakava ja olla isemajandav kolledži üliõpilane.

Kuid minu suurimad läbimurded on jõudnud viimase viie aasta jooksul, kui olen õppinud, et töötatud tundide arv ei mõjuta saavutatud tulemusi ega teenitud dollareid.

Kord aeg-ajalt arvasin, et jõukas ja edukas viis oli kõvasti tööd teha. Kuid see on teise astme reaktsioon, mitte kolmanda taseme lahendus.

Tänases postituses tahan jagada teiega mitmeid olulisi teadmisi, mis aitavad teil kahekordistada või kolmekordistada oma tulemusi poole aja jooksul. Valmis? Alustagem!

Võimendus: kahekordse tulemuse saamine poole aja jooksul

Inimesed tunduvad alati üllatunud, kui nad kuulevad, et ma juhin kolme ettevõtet, istun kahe teise juhatuses, kirjutan keskmiselt ühe raamatu ja viis uut seminari aastas ning haldan oma pere investeerimisportfelli. Ja ma teen seda keskmiselt 32-35 tundi nädalas.

Mitte ainult seda, vaid lugesin igal aastal üle 100 raamatu ja kasutan iga nädal keskmiselt 4 korda ning koos oma abikaasa Heatheriga veedan tunde iga päev mängides, puhastades ja jälitades meie kaheaastaseid 2-aastaseid pojaid, Matteus ja Aadam.

Ma ei püüa sind sellest kaugel muljet avaldada. Mul pole ennast illusioone. Kuid on teatud asju, mida ma olen maailmatasemel, ja minu ajakasutamine on üks neist.

Seega kasutan ainult ennast eeskujuna sellest, kui palju saate saavutada, kui kasutate oma aega kasutades mõningaid lihtsaid, kuid põhjalikult võimsaid strateegiaid.

Just need strateegiad ja tehnikad, mida ma tahan selles kirjas ette näha ja nendega arutada. Näete, ma tean sind.

Te olete liiga palju tööd teinud, rõhutanud, tunnete, et peate jooksma, et isegi jääda, rääkimata sellest, et edasi minna.

Oled uppunud teabes ja üritate leida tõhusat viisi selle teabe struktureerimiseks ja korraldamiseks.

Kõige enam olete pettunud. Pettunud, et teil on liiga palju „väikseid” asju, mis aitavad teil keskenduda suurtele asjadele, mis tegelikult tähtsad.

Teil on oma elus kontrolli- ja tasakaalu tunne ning teete midagi, mida nautida

Sa ei tea, kuidas seda kontrolli ja tasakaalu tagasi saada.

Varem olete jälitanud tulemusi ja tasakaalu töötades raskemini. Olete proovinud töötada kauem. Te olete püüdnud töötada tunduvalt kauem. Olete teiega koju jõudnud, töötanud oma „puhkuse” ajal, autoga sõites, süües ja ilmselt isegi magades!

Ja see pole veel aidanud. Mida rohkem te teete, seda rohkem leiad, mida tuleb teha. See on nõiaring.

Lihtne saladus, mis hoiab võtit

Ma tahan sulle vähe saladust lasta. Raskemini töötamine ei ole vastus. See ei olnud eile ega ka homme.

Tugevam töötamine on esimese või teise taseme reaktsioon hirmule, mida tunned, et teil on nii palju teha. See ei anna teile tulemusi, mida te ihkate.

Tegelikult, mida raskem te töötate, on tõenäolisem, et seda vähemate saavutuste tegemine on tõepoolest oluline. Ma tean, et see on minu jaoks lihtne öelda, kuid riputa seal koos minuga, kui käin läbi võtmemõiste

Paljud teist on kuulnud „Pareto printsiibist“, mis sätestab, et 80 protsenti teie jõupingutustest toodab 20 protsenti teie tulemustest ja et 20 protsenti oma jõupingutustest annab 80 protsenti teie tulemustest. Noh, kui see on tõsi (ja minu kogemus näitab, et see on), siis rakendagem seda mõistet rangemalt.

Kui te võtate seda 20 protsenti oma tegevustest, mis tekitavad 80 protsenti teie tulemustest ja rakendavad sama eristust, siis 20 protsenti sellest 20 protsendist toodab 80 protsenti 80 protsendist teie tulemustest. See tähendab, et 4 protsenti oma jõupingutustest (20 protsenti 20 protsendist) loob 64 protsenti teie tulemustest.

Ja kui sa vőid mulle veel ühe matemaatika hetkeks kanda, siis rakendage seda vahet veel kord...

See tähendab, et 1 protsent (20 protsenti 20 protsendist 20 protsendist) loob 50 protsenti teie tulemustest! Mõtle sellele - 1 protsenti oma kõrgeimast võimendustööst annab 50 protsenti kõigist tulemustest!

Ma kasutasin seda ideed, et luua midagi, mida nimetatakse Time Mastery Pyramid ™ -iks, mis on tegelik valem, mille ma välja töötasin umbes 5 aastat tagasi, et kiiresti ja täpselt kvantifitseerida nelja erineva aja tunni väärtus: A, B Time, C Aeg ja D aeg.

D aeg on 80 protsenti vallandamata, raiskavast ajast, mis tekitab ainult 20 protsenti kogu tulust. Ma nimetan seda aega 80-protsendiliseks massiks

C aeg on võimendatud 20 protsenti, mis annab 80 protsenti teie tulemustest. Ma nimetan seda aega "võimendatud ajaks".

Enamiku inimeste jaoks on see ainus erinevus, mida nad on ajast kunagi teinud. Ja kuigi see on parem kui enamikul inimestel, kui see on teie ainus ajaline erinevus, ei saa te kunagi teenida seda, mida te teenite, nii tulu kui ka netoväärtuse osas.


Video: Genetic Engineering Will Change Everything Forever – CRISPR


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com