Kuidas „naiselik külg” aitab teil ettevõtlusega ühenduda

{h1}

Kasutades natuke oma "naiselikust küljest", saate aidata teil ühendust luua.

Sõltumata sellest, mida usute sooliste rollide üle (nad on tõesed, on nad valed, nad on stereotüüpsed), on palju uuringuid teinud, kuidas naised suhtlevad. Mida me oleme õppinud? Naised soovivad ühendust luua. Neil on kalduvus teiste eest hoolitseda ja neil on sotsiaalne kontakt.

2008. T McKinsey kvartal arutati, kuidas naised kalduvad tegema tihedamaid sidemeid kolleegide ja partneritega. Barry Libert, autor Sotsiaalne riik, on uurinud seda ideed oma karjääri jooksul ja kirjutanud sotsiaalsetest sidemetest. Libert ütleb, et mõningate „naiseliste omaduste” kasutamine võib aidata parandada ettevõtte juhtimist ja luua rohkem sotsiaalset organisatsiooni.

Need sisaldavad:

  • Tutvuge nende ümber. Esitage küsimusi, huvi ja tähelepanu. Mõista, mis juhib neid, kes teie ja teie ümber töötavad. Libert ütleb: „Naised on selles loomulikult head, sest nad kipuvad olema perede sotsiaalse dünaamika juhid, kuid mehed saavad seda ka õppida. Uuri välja, mis on teie ümbritsevate inimeste ja kogukondade jaoks nendega seotud ja nende tingimuste alusel oluline. ”
  • Tea, kuidas teised sind tajuvad. Mõelge sellele, kuidas teised sind tajuvad: hirmutav, hooliv, karm, häbelik, närviline, peegeldav? Kui sisenete ruumi, siis mida need ruumis tunnevad? Kas nad kardavad, õnnelikud, närvilised, rahulikud või ärritunud? „Minimeerige oma kohalolek ja pööra tähelepanu sellele, kuidas teie dünaamika muudab vestluse või koosoleku toimumist”, ütleb Libert.
  • Pea meeles, et äri on isiklik. Libert ütleb: „Kuulates seda, mida inimesed tahavad, kuidas nad tunnevad, ja mis teeb neile märku, saavad sotsiaalsed ettevõtted parandada klientide kogemusi ja luua atraktiivseid kogukondi. Tehke oma äri sotsiaalne ja viige oma isiklik versioon tööle. Sa ei pea avaldama perekonna saladusi; näidake inimestele, et te olete inimene. ”

Igaüks tahab end seostada. Tööl tahame olla vähemalt põhiidee, et vastutav isik on meie poolel ja meie nurgas. Ettevõtted, kelle töötajad tunnevad end turvaliselt ja turvaliselt, teatavad üldjuhul kõrgemast osavõttest ja õnnelikumad töötajad. Mida me veel saame teha, et suhelda meie kontoris olevate isikutega, kes vastutavad või mida me juhime?


Video:


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com