HSAd peaksid väikeste ettevõtetega populaarsust suurendama.

{h1}

Tervisekogumiskontod on ameerika ühendriikides kõige populaarsemad, tarbijale suunatud, kontopõhised terviseplaanid. Nad saavad tõenäoliselt ka väikeste ettevõtete hulgas.

Te võite öelda, et tervisekogumiskontod on tänapäeval kulukas teadlikule tarbijale, milline on ideaalne väike must kleit fashionistale. Tegelikult on tervise säästukontod või HSA-d Ameerika Ühendriikides kõige populaarsemad, tarbijale suunatud, kontopõhised terviseplaanid.

HSA pakub tarbijatele osalust oma tervishoiuteenuste ostmisel. Sageli nimetatakse tervishoiuteenuseid 401k, HSAd on maksusoodustusega kontod, mida kasutatakse kvalifitseeritud ravikulude maksmiseks. Kui üksikisik või tööandja maksab HSA-sse sissemakseid, jääb raha, mida töötaja kvalifitseeritud ravikuludeks ei kasuta, kontol ja on saadaval järgmistel aastatel. Kuna üksikud töötajad säilitavad HSA kontodel olevad rahalised vahendid, võivad töötajad tööle asumisel lahkuda HSA-st teise kontole, nagu nad oleksid ka pensionikontole. Siis, kui üksikisik saab Medicare'i abikõlblikuks, võib isik jätkata HSA fondide kasutamist meditsiinikulude maksmiseks või raha väljavõtmiseks muul põhjusel.

Vähem kui kümne aasta jooksul on HSAd kogu rahvas plahvatanud. Näiteks 2002. aastal pakkusid vaid 2 protsenti kõigist USA tööandjatest tarbijale suunatud kontoga seotud terviseplaanid. 2011. aasta alguseks olid HSAd kõige populaarsemad maksusoodustusega tervishoiukontod! Hiljutine Towers Watson / rahvuslik tervishoiutöötajate grupp ei leia tõendeid, et HSAde kasv aeglustub. Uued numbrid näitavad, et HSAd jätkavad laienemist 41 protsendil USA äriühingutest, kes pakuvad HSA-d 2011. aastal ja veel 12 protsenti, kes loodavad seda teha 2012. aastal.

USA rahandusministeerium suurendab HSAde ja muude kõrgelt mahaarvatavate terviseplaanide 2012. aasta piirmäärasid, millele tervishoiukontod peavad olema ühendatud. 2012. aasta määrad kajastavad inflatsiooni suurenemist.

HSAde dramaatiline kasv kajastab nende väärtust nii tarbijatele kui ka ettevõtjatele. Ettevõtjad ja väikeettevõtted on tervishoiuteenuste hoiustamiskontode laiendamise peamised tegurid. Mõned eksperdid hindavad, et 75% ja 85% väikestest ja keskmise suurusega ettevõtetest pakuvad HSA-d, sest osaliselt on need kulud ja ka seetõttu, et see loob töötajate jagatud kasu ja vastutustunde, andes töötajatele panuse ja tasu. teadlikud tervishoiualased otsused

Te võite öelda, et tervisekogumiskontod on tänapäeval kulukas teadlikule tarbijale, milline on ideaalne väike must kleit fashionistale. Tegelikult on tervise säästukontod või HSA-d Ameerika Ühendriikides kõige populaarsemad, tarbijale suunatud, kontopõhised terviseplaanid.

HSA pakub tarbijatele osalust oma tervishoiuteenuste ostmisel. Sageli nimetatakse tervishoiuteenuseid 401k, HSAd on maksusoodustusega kontod, mida kasutatakse kvalifitseeritud ravikulude maksmiseks. Kui üksikisik või tööandja maksab HSA-sse sissemakseid, jääb raha, mida töötaja kvalifitseeritud ravikuludeks ei kasuta, kontol ja on saadaval järgmistel aastatel. Kuna üksikud töötajad säilitavad HSA kontodel olevad rahalised vahendid, võivad töötajad tööle asumisel lahkuda HSA-st teise kontole, nagu nad oleksid ka pensionikontole. Siis, kui üksikisik saab Medicare'i abikõlblikuks, võib isik jätkata HSA fondide kasutamist meditsiinikulude maksmiseks või raha väljavõtmiseks muul põhjusel.

Vähem kui kümne aasta jooksul on HSAd kogu rahvas plahvatanud. Näiteks 2002. aastal pakkusid vaid 2 protsenti kõigist USA tööandjatest tarbijale suunatud kontoga seotud terviseplaanid. 2011. aasta alguseks olid HSAd kõige populaarsemad maksusoodustusega tervishoiukontod! Hiljutine Towers Watson / rahvuslik tervishoiutöötajate grupp ei leia tõendeid, et HSAde kasv aeglustub. Uued numbrid näitavad, et HSAd jätkavad laienemist 41 protsendil USA äriühingutest, kes pakuvad HSA-d 2011. aastal ja veel 12 protsenti, kes loodavad seda teha 2012. aastal.

USA rahandusministeerium suurendab HSAde ja muude kõrgelt mahaarvatavate terviseplaanide 2012. aasta piirmäärasid, millele tervishoiukontod peavad olema ühendatud. 2012. aasta määrad kajastavad inflatsiooni suurenemist.

HSAde dramaatiline kasv kajastab nende väärtust nii tarbijatele kui ka ettevõtjatele. Ettevõtjad ja väikeettevõtted on tervishoiuteenuste hoiustamiskontode laiendamise peamised tegurid. Mõned eksperdid hindavad, et 75% ja 85% väikestest ja keskmise suurusega ettevõtetest pakuvad HSA-d, sest osaliselt on need kulud ja ka seetõttu, et see loob töötajate jagatud kasu ja vastutustunde, andes töötajatele panuse ja tasu. teadlikud tervishoiualased otsused


Video:


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com