Kas ehitustööstus on katki?

{h1}

Jällegi väidavad mõned meie tööstuses olevad isikud ja autsaiderid, et tööstus on katki ja peame seda põhjalikult läbi vaatama. Siiski on olemas inimesi, kes ei nõustu ja ma olen üks neist.

On olemas mõttekool, mis viitab sellele, et ehitustööstus on katki. Viimasel ajal olen mitu korda sellist väidet kuulnud või lugenud. Inimesed viitavad tööjõule, materjalile, disainile, tarkvarale ja paljudele teistele valdkondadele, kus turul on kaos.

Jah, materjalihinnad on selle heategevuslikuks esitamiseks ettearvamatud. Kui materjalihinnad on ennustatavad, on see, et nad ei tõuse alla. Ennustamatu osa on, kui palju. Hiina suur draakon sööb ikka ja ei näe välja nagu see aeglustub igal ajal. Lisaks on laevavarud lühikesed ja põhjustavad täiendavat pinget.

Tööjõudu on vähe. Käsitöölisi ja käitajaid ei toodeta palju. Keegi ei taha olla meie kutsealal. Meil on õnn, et meil on lahtine sisserändepoliitika. Näljased sisserändajad, kes kasvasid põllumajanduses, on headeks väljakutseks. Ameerika (teise põlvkonna) ehituse karjääri sooritamiseks on haruldane asi. Ei ole kindel, et tööeetika on suremas.

Teised ütlevad, et praegused lepingud on vigased. Nad suunavad töövõtjale rohkem riske kui kunagi varem. Lepinguid kirjutavad tänapäeval üha kavalamad juristid, kes on rohkem kui kunagi varem.

Disainijoonised on vähem kui kümme aastat tagasi. Savvy arhitektid ja insenerid on samal ajal surve all, et töövõtjad on ning plaanide ja spetsifikatsioonide kvaliteet näitab seda. See jätab ruumi tõlgendamisele, konfliktidele ja lõpuks kohtuvaidlustele.

Jah, on tõsi, et tekivad häirivad sündmused. Olen nõus, et paljud neist on problemaatilised. Nad suurendavad töövõtjate riski.

Jällegi väidavad mõned meie tööstuses olevad isikud ja autsaiderid, et tööstus on katki ja peame seda põhjalikult läbi vaatama. Siiski on inimesi, kes ei nõustu ja ma olen üks neist.

Meie tööstus ei ole katki. Meil võib olla karm tööstus, kuid sellel on palju rohkem positiivseid kui negatiivsed. Me ei leia Ameerika Ühendriikidest paremat. (See on minu viimase raamatu avamise osa ja see on teine ​​arutelu.) Purustatud tööstus ei ole. Lihtsamalt öeldes on tööstus ja selle ärimudel muutunud. See on arenenud, kuna enamik tööstusharusid on. Oleme nõus, et riskipendel on suures osas pööranud töövõtja poole. (Loodame, et ühel päeval pöördub see tagasi). Enamik töövõtjaid väidab, et ettevõttel on kõige suurem oht ​​kui mis tahes muul ajal oma elus.

Ehitustegevus on seda muutust viimastel aastakümnetel pidevalt läbinud ja kindlasti on see jõudnud ebaõiglasele kohale. Töövõtjad tegid vähe, et seda palju ära teenida, kuid see on olukord, kus me oleme. Vastuseks on kasumlikud töövõtjad lihtsalt võtnud suhtumise, mida nad ise peavad muutma.

Järjekindlalt kasumlike töövõtjate tehtud muudatused piirduvad kahe keskendumisega. Oleme näinud neid kahte hoiakut paljudes meie klientides ja teistes töövõtjates, keda me teame. Kaks keskendumist, mida edukas töövõtja peab omama olenemata suurusest, piirkonnast, töö liigist või muust omadusest, on järgmised:

• distsiplineeritud lähenemisviisid

• rahaliselt konservatiivsed standardid

Distsiplineeritud lähenemisviisid hoida riskitegureid minimaalselt või kõrvaldada:

1. Nende ehitustöö kvaliteet on kõrge

2. Ohutuspraktikaid rõhutatakse ja nõutakse

3. Klientidega tegelemine, keda nad hästi tunnevad

4. Töö jätkamine on suurepärane

5. Niisuguse niši leidmine ja seal viibimine, mida teised on raske siseneda

6. Paljud teised

Üldiselt teavad head töövõtjad, mida nad tahavad. On vähe ebaselgust. Need töövõtjad teevad tööd heade äri- ja ehituspraktikate loomiseks ja standardiseerimiseks.

Rahaline konservatism ei ole uus mõiste, kuid see võib olla unustatud, kui üks saavutab edu. Pidage meeles, et ehitussektoris ei ole 90ndate aastate algusest saadik tegelikku aeglustumist. Finantsteenuste konservatiivsus on kulupoolel väärtuslik, sest töövõtja kasutab tööjõudu, juhib üldkulusid või ostab materjali, kuid see kehtib ka tulude poolel. Kasumlik ehitusettevõte võtab töö eest hinnakujunduse, sealhulgas tellimuste muutmise eest. Nad ei diskrimineeri oma ettepanekuid, kui ei ole mõjuvat põhjust seda teha. Lisaks nõuavad nad õigeaegset maksmist ja kasutavad üha agressiivsemaid taktikaid, et koguda tagasimaksmata arveldusi. Nutikas töövõtja teab, et kui raha on otsa saanud, läheb see mängust välja. Raha on hapnik, sa ei saa ilma selleta ellu jääda. Samuti on see kindlustus õnne vastu.

On olemas mõttekool, mis viitab sellele, et ehitustööstus on katki. Viimasel ajal olen mitu korda sellist väidet kuulnud või lugenud. Inimesed viitavad tööjõule, materjalile, disainile, tarkvarale ja paljudele teistele valdkondadele, kus turul on kaos.

Jah, materjalihinnad on selle heategevuslikuks esitamiseks ettearvamatud. Kui materjalihinnad on ennustatavad, on see, et nad ei tõuse alla. Ennustamatu osa on, kui palju. Suur draakon Hiina sööb ikka ja ei näe välja nagu see aeglustub igal ajal. Lisaks on laevavarud lühikesed ja põhjustavad täiendavat pinget.

Tööjõudu on vähe. Käsitöölisi ja käitajaid ei toodeta palju. Keegi ei taha olla meie kutsealal. Meil on õnn, et meil on lahtine sisserändepoliitika. Näljased sisserändajad, kes kasvasid põllumajanduses, on headeks väljakutseks. Ameerika (teise põlvkonna) ehituse karjääri sooritamiseks on haruldane asi. Ei ole kindel, et tööeetika on suremas.

Teised ütlevad, et praegused lepingud on vigased. Nad suunavad töövõtjale rohkem riske kui kunagi varem. Lepinguid kirjutavad tänapäeval üha kavalamad juristid, kes on rohkem kui kunagi varem.

Disainijoonised on vähem kui kümme aastat tagasi. Savvy arhitektid ja insenerid on samal ajal surve all, et töövõtjad on ning plaanide ja spetsifikatsioonide kvaliteet näitab seda. See jätab ruumi tõlgendamisele, konfliktidele ja lõpuks kohtuvaidlustele.

Jah, on tõsi, et tekivad häirivad sündmused. Olen nõus, et paljud neist on problemaatilised. Nad suurendavad töövõtjate riski.

Jällegi väidavad mõned meie tööstuses olevad isikud ja autsaiderid, et tööstus on katki ja peame seda põhjalikult läbi vaatama. Siiski on inimesi, kes ei nõustu ja ma olen üks neist.

Meie tööstus ei ole katki. Meil võib olla karm tööstus, kuid sellel on palju rohkem positiivseid kui negatiivsed. Me ei leia Ühendriigid . (See on minu viimase raamatu avamise osa ja see on teine ​​arutelu.) Purustatud tööstus ei ole. Lihtsamalt öeldes on tööstus ja selle ärimudel muutunud. See on arenenud, kuna enamik tööstusharusid on. Oleme nõus, et riskipendel on suures osas pööranud töövõtja poole. (Loodame, et ühel päeval pöördub see tagasi). Enamik töövõtjaid väidab, et ettevõttel on kõige suurem oht ​​kui mis tahes muul ajal oma elus.

Ehitustegevus on seda muutust viimastel aastakümnetel pidevalt läbinud ja kindlasti on see jõudnud ebaõiglasele kohale. Töövõtjad tegid vähe, et seda palju ära teenida, kuid see on olukord, kus me oleme. Vastuseks on kasumlikud töövõtjad lihtsalt võtnud suhtumise, mida nad ise peavad muutma.

Järjekindlalt kasumlike töövõtjate tehtud muudatused piirduvad kahe keskendumisega. Oleme näinud neid kahte hoiakut paljudes meie klientides ja teistes töövõtjates, keda me teame. Kaks keskendumist, mida edukas töövõtja peab omama olenemata suurusest, piirkonnast, töö liigist või muust omadusest, on järgmised:

• distsiplineeritud lähenemisviisid

• rahaliselt konservatiivsed standardid

Distsiplineeritud lähenemisviisid hoida riskitegureid minimaalselt või kõrvaldada:

1. Nende ehitustöö kvaliteet on kõrge

2. Ohutuspraktikaid rõhutatakse ja nõutakse

3. Klientidega tegelemine, keda nad hästi tunnevad

4. Töö jätkamine on suurepärane

5. Niisuguse niši leidmine ja seal viibimine, mida teised on raske siseneda

6. Paljud teised

Üldiselt teavad head töövõtjad, mida nad tahavad. On vähe ebaselgust. Need töövõtjad teevad tööd heade äri- ja ehituspraktikate loomiseks ja standardiseerimiseks.

Rahaline konservatism ei ole uus mõiste, kuid see võib olla unustatud, kui üks saavutab edu. Pidage meeles, et ehitussektoris ei ole 90ndate aastate algusest saadik tegelikku aeglustumist. Finantsteenuste konservatiivsus on kulupoolel väärtuslik, sest töövõtja kasutab tööjõudu, juhib üldkulusid või ostab materjali, kuid see kehtib ka tulude poolel. Kasumlik ehitusettevõte võtab töö eest hinnakujunduse, sealhulgas tellimuste muutmise eest. Nad ei diskrimineeri oma ettepanekuid, kui ei ole mõjuvat põhjust seda teha. Lisaks nõuavad nad õigeaegset maksmist ja kasutavad üha agressiivsemaid taktikaid, et koguda tagasimaksmata arveldusi. Nutikas töövõtja teab, et kui raha on otsa saanud, läheb see mängust välja. Raha on hapnik, sa ei saa ilma selleta ellu jääda. Samuti on see kindlustus õnne vastu.


Video:


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com