Garnishmenti kasutamine võla sissenõudmiseks

{h1}

Garnishment on kohtukorraldusega protsess, mis võtab isiku vara võla rahuldamiseks. See on üks viis kohtuotsuse rahuldamiseks.

Garnishment on kohtukorraldusega protsess, mis võtab isiku vara võla rahuldamiseks. See on üks viis kohtuotsuse rahuldamiseks. Kõige tavalisem garnishment on palgahüvitis, kus isikul, kes võlgneb võla või rahasumma vastu, võib olla palka garneeritud, kui ta kaotab teise isiku esitatud hagi. Selleks, et kasutada palga sissenõudmist võla sissenõudmiseks, peate kõigepealt saama otsuse võla kohta.

Ükskõik millise inimese palk võib olla garneeritud. See summa võib olla kuni 50% lastetoetuste või alimentide palgast, kuid üldjuhul ei tohi see ületada 25% inimese palgast. Iga riigi palgahüvitiste seaduste nimekirja leiate aadressilt Fair-Debt-Collection.com. Tuleb märkida, et kõik riigid lubavad alimentide, lastetoetuste, föderaalsete õppelaenude ja maksude tasumist. Seega, isegi kui teil on kohtuotsus, mis lubab teil palgakujundada, peate võib-olla kogunema, sest võib-olla on teie ees veel üks garnishment.

Teil peaks olema võimalus palka kerge ja väikese kuluga kaunistada, kui:

  • Võlgnik ei ole füüsilisest isikust ettevõtja ja saab regulaarset palka;
  • Võlgniku töötasu on üle vaesuspiiri;
  • Muud palgahüvitised ei ole veel jõustunud, välja arvatud juhul, kui teie palgahüvitis on alimentide või lapse toetus; ja
  • Võlgnik ei esita pankrotti, ei lahku oma töökohast ega vaidlusta arestimist.

Palgahüvitis on sageli võlgniku jaoks äärmiselt tugev stiimul kohtuotsuse tasumiseks. Seda sellepärast, et inimesed ei taha, et nende tööandjad teaksid nende vastu algatatud kohtuasjadest, ja nad ei taha raha nende palgakontodelt välja võtta. Peale selle, enne kui otsustate oma võla sissenõudmiseks kasutada palgatulu, peaksite arvestama võimalikke tagajärgi. Palgahüvitise saamine võib tekitada võlgnikule oma töö või pankroti lõpetamise, mis mõlemad takistaksid teil oma otsust koguda.

Piirangud Palgatulu piirangud on järgmised:

  • Madala sissetulekuga inimesed on föderaalõiguse alusel kaitstud palgamäära täieliku jõu eest, mis eeldab, et palgatöötajale tuleb jätta iganädalane palk, mis on võrdne praeguse föderaalse miinimumpalga 30 korda. Lisaks võib föderaalõiguse kohaselt olla kogutud kuni 25 protsenti võlgniku kasutatavast tulust, välja arvatud juhul, kui on tehtud otsus alimentide või lapse toetuste kohta, mille puhul võib olla kuni 50 protsenti või rohkem võlgniku töötasust.
  • Võlgnikule on juba antud muu vara. Kui teie palgahüvitis ei ole elatise või lapse toetuse puhul, võib palgad tavaliselt olla kuni 25 protsenti. Kui mõni teine ​​võlgnik on võlgniku palka juba lisandunud, välja arvatud alimendid või lapsehooldustoetused, võib teie kinnipidamine olla keelatud.
  • Võlgnik vajab raha, mida peetakse abikaasa või laste põhitoetuseks või toetuseks.
  • Võlgnik on föderaalne töötaja või sõjavägi. Tavaliselt saab palka kaunistada föderaalprotsessi kaudu, kuid sa pead taluma rasket bürokraatlikku protsessi, et olla edukas.
  • Võlgnik saab sotsiaalkindlustuse, töötuskindlustushüvitise, töötajate hüvitise, invaliidsus- või ravikindlustushüvitise või pensioniskeemi maksed. Sotsiaalkindlustushüvitisi ei saa kunagi kaunistada ning pensioni- või pensioniplaane ei tohi olla nende tingimuste järgi. Kui teie palgatagatis ei ole alimentide või lapse toetus, ei tohi te palgata töötuskindlustushüvitisi, töötajate hüvitisi ega töövõimetus- või tervisekindlustushüvitisi.

Garnishmenti protsess
Palga kaunistamiseks ei pea sa mitte ainult olema kohtuotsus, vaid te peate saama ka dokumendi, mida nimetatakse selle maakonna täitmiskirjaks, kus võlgnik töötab. Täitmisdokument on kirjalik nõue šerifile või teisele kohtuametnikule, kes tõendab võlgniku võlga ja annab ohvitserile korralduse võtta võlgniku (kostja) kirjeldatud vara - s.t rahaotsus.

Kui kohus on täitmisdokumendi välja andnud, tehke järgmist.

  • Luua võlgniku töökoht;
  • Täitke sissetuleku kinnipidamise taotluse taotlus;
  • Anda juhised ametnikule, kes toimetab kirja, kirjutades kirjaga juhiseid; ja
  • Oodake, kuni tööandja lõpetab tööandja tagasisaatmisvormi.

Palgamäära vormid on saadaval igas riigis. Te peaksite kasutama selle riigi vorme, kus võlgnik elab. Vormide täitmise juhised esitatakse erinevates riigi veebisaitides.

Ebatõenäolisel juhul, kui te ei saa tööandja tagasisaatmisvormi, peaksite probleemi avastamiseks pöörduma tööandja poole. On ebatõenäoline, et seda ei juhtu, sest tööandja, kes ei täida palgahüvitist või sekkub sellega, võib olla tsiviil- ja kriminaalmenetluse objektiks. Telefonikõne kiirendab protsessi tõenäoliselt.

Edu
Kui vastuväiteid ei ole ja võlgnik kaotab kõik maksuvabastuse nõuded, siis peaksite ootama, et raha saadakse teie hinnangul, kuigi ei oota, et see saabub kohe. Raha arvatakse võlgniku palgast korrapäraselt maha järgmisel viisil. Tööandja arvab võlgniku palgast maha õige summa ja saadab selle sherifile või muule määratud ametnikule, kes saadab teile makse regulaarselt kuni kohtuotsuse täieliku tasumiseni. Samuti on võimalik, et kui palgahüvitis algab, otsustab võlgnik äkki, kas tal on võimalik kohtuotsust maksta. Mõlemal juhul saate tasu oma otsuse alusel.

Kui kohtuotsus on täidetud (kogu makstud raha), peate teavitama maksuametnikku (šerifit või muud kohtuametnikku) täitmiskirja tagastamiseks kohtule.

Lisateabe saamiseks külastage õigusabikeskuse kohtumenetluse jaotist howtomintmoney.com.

Garnishment on kohtukorraldusega protsess, mis võtab isiku vara võla rahuldamiseks. See on üks viis kohtuotsuse rahuldamiseks. Kõige tavalisem garnishment on palgahüvitis, kus isikul, kes võlgneb võla või rahasumma vastu, võib olla palka garneeritud, kui ta kaotab teise isiku esitatud hagi. Selleks, et kasutada palga sissenõudmist võla sissenõudmiseks, peate kõigepealt saama otsuse võla kohta.

Ükskõik millise inimese palk võib olla garneeritud. See summa võib olla kuni 50% lastetoetuste või alimentide palgast, kuid üldjuhul ei tohi see ületada 25% inimese palgast. Iga riigi palgahüvitiste seaduste nimekirja leiate aadressilt Fair-Debt-Collection.com. Tuleb märkida, et kõik riigid lubavad alimentide, lastetoetuste, föderaalsete õppelaenude ja maksude tasumist. Seega, isegi kui teil on kohtuotsus, mis lubab teil palgakujundada, peate võib-olla kogunema, sest võib-olla on teie ees veel üks garnishment.

Teil peaks olema võimalus palka kerge ja väikese kuluga kaunistada, kui:

  • Võlgnik ei ole füüsilisest isikust ettevõtja ja saab regulaarset palka;
  • Võlgniku töötasu on üle vaesuspiiri;
  • Muud palgahüvitised ei ole veel jõustunud, välja arvatud juhul, kui teie palgahüvitis on alimentide või lapse toetus; ja
  • Võlgnik ei esita pankrotti, ei lahku oma töökohast ega vaidlusta arestimist.

Palgahüvitis on sageli võlgniku jaoks äärmiselt tugev stiimul kohtuotsuse tasumiseks. Seda sellepärast, et inimesed ei taha, et nende tööandjad teaksid nende vastu algatatud kohtuasjadest, ja nad ei taha raha nende palgakontodelt välja võtta. Peale selle, enne kui otsustate oma võla sissenõudmiseks kasutada palgatulu, peaksite arvestama võimalikke tagajärgi. Palgahüvitise saamine võib tekitada võlgnikule oma töö või pankroti lõpetamise, mis mõlemad takistaksid teil oma otsust koguda.

Piirangud Palgatulu piirangud on järgmised:

  • Madala sissetulekuga inimesed on föderaalõiguse alusel kaitstud palgamäära täieliku jõu eest, mis eeldab, et palgatöötajale tuleb jätta iganädalane palk, mis on võrdne praeguse föderaalse miinimumpalga 30 korda. Lisaks võib föderaalõiguse kohaselt olla kogutud kuni 25 protsenti võlgniku kasutatavast tulust, välja arvatud juhul, kui on tehtud otsus alimentide või lapse toetuste kohta, mille puhul võib olla kuni 50 protsenti või rohkem võlgniku töötasust.
  • Võlgnikule on juba antud muu vara. Kui teie palgahüvitis ei ole elatise või lapse toetuse puhul, võib palgad tavaliselt olla kuni 25 protsenti. Kui mõni teine ​​võlgnik on võlgniku palka juba lisandunud, välja arvatud alimendid või lapsehooldustoetused, võib teie kinnipidamine olla keelatud.
  • Võlgnik vajab raha, mida peetakse abikaasa või laste põhitoetuseks või toetuseks.
  • Võlgnik on föderaalne töötaja või sõjavägi. Tavaliselt saab palka kaunistada föderaalprotsessi kaudu, kuid sa pead taluma rasket bürokraatlikku protsessi, et olla edukas.
  • Võlgnik saab sotsiaalkindlustuse, töötuskindlustushüvitise, töötajate hüvitise, invaliidsus- või ravikindlustushüvitise või pensioniskeemi maksed. Sotsiaalkindlustushüvitisi ei saa kunagi kaunistada ning pensioni- või pensioniplaane ei tohi olla nende tingimuste järgi. Kui teie palgatagatis ei ole alimentide või lapse toetus, ei tohi te palgata töötuskindlustushüvitisi, töötajate hüvitisi ega töövõimetus- või tervisekindlustushüvitisi.

Garnishmenti protsess
Palga kaunistamiseks ei pea sa mitte ainult olema kohtuotsus, vaid te peate saama ka dokumendi, mida nimetatakse selle maakonna täitmiskirjaks, kus võlgnik töötab. Täitmisdokument on kirjalik nõue šerifile või teisele kohtuametnikule, kes tõendab võlgniku võlga ja annab ohvitserile korralduse võtta võlgniku (kostja) kirjeldatud vara - s.t rahaotsus.

Kui kohus on täitmisdokumendi välja andnud, tehke järgmist.

  • Luua võlgniku töökoht;
  • Täitke sissetuleku kinnipidamise taotluse taotlus;
  • Anda juhised ametnikule, kes toimetab kirja, kirjutades kirjaga juhiseid; ja
  • Oodake, kuni tööandja lõpetab tööandja tagasisaatmisvormi.

Palgamäära vormid on saadaval igas riigis. Te peaksite kasutama selle riigi vorme, kus võlgnik elab. Vormide täitmise juhised esitatakse erinevates riigi veebisaitides.

Ebatõenäolisel juhul, kui te ei saa tööandja tagasisaatmisvormi, peaksite probleemi avastamiseks pöörduma tööandja poole. On ebatõenäoline, et seda ei juhtu, sest tööandja, kes ei täida palgahüvitist või sekkub sellega, võib olla tsiviil- ja kriminaalmenetluse objektiks. Telefonikõne kiirendab protsessi tõenäoliselt.

Edu
Kui vastuväiteid ei ole ja võlgnik kaotab kõik maksuvabastuse nõuded, siis peaksite ootama, et raha saadakse teie hinnangul, kuigi ei oota, et see saabub kohe. Raha arvatakse võlgniku palgast korrapäraselt maha järgmisel viisil. Tööandja arvab võlgniku palgast maha õige summa ja saadab selle sherifile või muule määratud ametnikule, kes saadab teile makse regulaarselt kuni kohtuotsuse täieliku tasumiseni. Samuti on võimalik, et kui palgahüvitis algab, otsustab võlgnik äkki, kas tal on võimalik kohtuotsust maksta. Mõlemal juhul saate tasu oma otsuse alusel.

Kui kohtuotsus on täidetud (kogu makstud raha), peate teavitama maksuametnikku (šerifit või muud kohtuametnikku) täitmiskirja tagastamiseks kohtule.

Lisateabe saamiseks külastage õigusabikeskuse kohtumenetluse jaotist howtomintmoney.com.


Video:


Et.HowToMintMoney.com
Kõik Õigused Reserveeritud!
Kordusprint Materjale On Võimalik Viidates Allikale - Veebileht: Et.HowToMintMoney.com

© 2012–2019 Et.HowToMintMoney.com